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posted_at: 13 days agoschedule_type: Full-time
• An exciting opportunity to use your communications skills as part of the New Zealand Embassy team in the fascinating and fast-paced US capital.
• A varied role that would suit an energetic, self-motivated communications all-rounder with experience in social media, media management, and events.
• Support high profile engagement in the United States to build a safer, more prosperous and more... sustainable future for New Zealanders.
Kōrero
• An exciting opportunity to use your communications skills as part of the New Zealand Embassy team in the fascinating and fast-paced US capital.
• A varied role that would suit an energetic, self-motivated communications all-rounder with experience in social media, media management, and events.
• Support high profile engagement in the United States to build a safer, more prosperous and more... sustainable future for New Zealanders.
Kōrero mō te tūranga - About the role
This role is at the heart of the New Zealand Embassy’s public operations. You will develop and direct our digital and public diplomacy initiatives and strategy which promote the interests of the New Zealand government in the United States. Key elements of the role include:
• Maintaining the Embassy’s social media presence
• Engaging with US media and NZ media in the US
• Liaising and managing media elements of official NZ Government visits
• Developing the Embassy’s public diplomacy strategy and presence
• Supporting New Zealand Embassy events
• Responding to public enquiries
• Helping us connect with prominent NZers in the US
The role would suit a self-motivated communications all-rounder. You will collaborate with Embassy staff, and with public diplomacy and media colleagues across the New Zealand public sector in Wellington.
The Post provides a comprehensive health insurance package and 20 days of paid vacation per year.
Mā wai te mahi nei? – Who are we looking for?
We’d like to hear from you if you have:
• Relevant tertiary qualifications or equivalent experience in a communications field
• Experience in managing news media, social media channels, and public relations
• Experience in planning and organising events
• The ability to work as part of a team to support others and also to lead independent efforts
• Great organisation skills and the ability to manage competing demands
• A positive attitude with proven ability to build, maintain and leverage strong relationships
• Excellent communication skills that will be effective in a diplomatic setting
• Critical thinking skills with strong attention to detail, who can anticipate issues and generate creative solutions
• Pride in your work and have a strong delivery focus
The successful candidate must have the right to live and work in the United States. The New Zealand Embassy is able to support an application for an A2 visa, which is subject to a 5 year limit. This is a locally employed position, with terms and conditions being set in accordance with US employment regulations. No off-shore allowance or transfer allowance applies.
Why work for us?
We are committed to a focus on leadership, talent, training and development, and flexible work options.
We value diversity and are committed to providing an inclusive culture where everyone feels supported, valued, and a sense of belonging. We welcome applications from people from a diverse range of backgrounds.
Mō mātou - About us
Our people represent New Zealand on and offshore, and in doing so make New Zealanders safer and more prosperous. By building connections with and influencing other countries and international institutions, we advance New Zealand’s interests and pursue New Zealand's values. We provide advice to the Government on the implications for New Zealand of what is happening in the world.
Me pēhea te tuku tono - To Apply/Interested?
To apply, please email your CV and Cover Letter to Washington Recruitment at WSHRecruitment@mfat.govt.nz.
Please DO NOT use the ‘Apply with Seek’ or ‘Apply’ buttons on this advertisement. Only applications that have been emailed to the above address will be considered.
You MUST be a NZ Citizen or NZ Permanent Resident and able to obtain and maintain a NZ Government National Security clearance.
Use this online tool to self-check your eligibility for a CONFIDENTIAL security clearance. Please note that this tool is not part of the formal security clearance process. Copy and paste into your browser:
http://www.protectivesecurity.govt.nz/eligibility-tool
Let us know if you need any support or have any access requirements that will help you through the recruitment process.
Applications close at 5:00pm Friday 22nd March NZT.
Please note: If the successful candidate has worked or lived in New Zealand and are subsequently employed as locally engaged staff in a NZ Government Embassy or High Commission, they may, subject to individual circumstances, have NZ Tax Residency obligations. We advise any applicant, who may be in this situation, to discuss their tax residency status with the NZ Inland Revenue (IRD) and determine any potential personal tax obligations to IRD Show more details...
• A varied role that would suit an energetic, self-motivated communications all-rounder with experience in social media, media management, and events.
• Support high profile engagement in the United States to build a safer, more prosperous and more... sustainable future for New Zealanders.
Kōrero mō te tūranga - About the role
This role is at the heart of the New Zealand Embassy’s public operations. You will develop and direct our digital and public diplomacy initiatives and strategy which promote the interests of the New Zealand government in the United States. Key elements of the role include:
• Maintaining the Embassy’s social media presence
• Engaging with US media and NZ media in the US
• Liaising and managing media elements of official NZ Government visits
• Developing the Embassy’s public diplomacy strategy and presence
• Supporting New Zealand Embassy events
• Responding to public enquiries
• Helping us connect with prominent NZers in the US
The role would suit a self-motivated communications all-rounder. You will collaborate with Embassy staff, and with public diplomacy and media colleagues across the New Zealand public sector in Wellington.
The Post provides a comprehensive health insurance package and 20 days of paid vacation per year.
Mā wai te mahi nei? – Who are we looking for?
We’d like to hear from you if you have:
• Relevant tertiary qualifications or equivalent experience in a communications field
• Experience in managing news media, social media channels, and public relations
• Experience in planning and organising events
• The ability to work as part of a team to support others and also to lead independent efforts
• Great organisation skills and the ability to manage competing demands
• A positive attitude with proven ability to build, maintain and leverage strong relationships
• Excellent communication skills that will be effective in a diplomatic setting
• Critical thinking skills with strong attention to detail, who can anticipate issues and generate creative solutions
• Pride in your work and have a strong delivery focus
The successful candidate must have the right to live and work in the United States. The New Zealand Embassy is able to support an application for an A2 visa, which is subject to a 5 year limit. This is a locally employed position, with terms and conditions being set in accordance with US employment regulations. No off-shore allowance or transfer allowance applies.
Why work for us?
We are committed to a focus on leadership, talent, training and development, and flexible work options.
We value diversity and are committed to providing an inclusive culture where everyone feels supported, valued, and a sense of belonging. We welcome applications from people from a diverse range of backgrounds.
Mō mātou - About us
Our people represent New Zealand on and offshore, and in doing so make New Zealanders safer and more prosperous. By building connections with and influencing other countries and international institutions, we advance New Zealand’s interests and pursue New Zealand's values. We provide advice to the Government on the implications for New Zealand of what is happening in the world.
Me pēhea te tuku tono - To Apply/Interested?
To apply, please email your CV and Cover Letter to Washington Recruitment at WSHRecruitment@mfat.govt.nz.
Please DO NOT use the ‘Apply with Seek’ or ‘Apply’ buttons on this advertisement. Only applications that have been emailed to the above address will be considered.
You MUST be a NZ Citizen or NZ Permanent Resident and able to obtain and maintain a NZ Government National Security clearance.
Use this online tool to self-check your eligibility for a CONFIDENTIAL security clearance. Please note that this tool is not part of the formal security clearance process. Copy and paste into your browser:
http://www.protectivesecurity.govt.nz/eligibility-tool
Let us know if you need any support or have any access requirements that will help you through the recruitment process.
Applications close at 5:00pm Friday 22nd March NZT.
Please note: If the successful candidate has worked or lived in New Zealand and are subsequently employed as locally engaged staff in a NZ Government Embassy or High Commission, they may, subject to individual circumstances, have NZ Tax Residency obligations. We advise any applicant, who may be in this situation, to discuss their tax residency status with the NZ Inland Revenue (IRD) and determine any potential personal tax obligations to IRD Show more details...
via Indeed
posted_at: 12 days agoschedule_type: Full-time and Contractor
The Consulate General of the Republic of Korea in Honolulu is accepting applications for one fulltime driver position.
1. Position: Driver...
2. Duties
- Driver’s general responsibility is to assist the Consul General in Honolulu in the performance of his diplomatic, consular, and other official duties and function.
- Driver shall perform duties and responsibilities as directed by the Consul General, which includes;
A. Operating the mission
The Consulate General of the Republic of Korea in Honolulu is accepting applications for one fulltime driver position.
1. Position: Driver...
2. Duties
- Driver’s general responsibility is to assist the Consul General in Honolulu in the performance of his diplomatic, consular, and other official duties and function.
- Driver shall perform duties and responsibilities as directed by the Consul General, which includes;
A. Operating the mission vehicles safely in compliance with local laws and regulations regarding the possession, maintenance, and operation of motor vehicles;
B. Performing routine maintenance on mission vehicles
C. Keeping the mission vehicles neat and clean
D. Other works directed by the Consulate General Office
3. Qualifications:
- Eligible to work in the United States (U.S. Citizen / Green Card holder)
- Driving experience in the U.S.(Hawaii)
- Communication skills in English
4. Employment benefits:
- Wage: Basic monthly pay of 3,100 USD
- Bonus: 100% of basic one month pay will be paid annually
- Medical insurance with employer portion of 98.5% (employee portion will be 1.5%)
- Severance Pay : Employee who has successfully worked for at least one year (one month average wage will be calculated per year)
5. Employment conditions
- Contract shall be renewed every year
- Successful candidate will be expected to begin work : Mid April (subject to change)
6. How to apply:
- Send your application/resume by e-mail to Consulatehi@mofa.go.kr with the subject line “Application for Driver Position, Name, Contact information (Phone number, e-mail address).”
• Applicants should provide Criminal background check with the application/resume
• Applicants should provide documents to prove their education and employment history listed in the resume
- All applications must be submitted by Wednesday, March 27, 2024(HST).
• Please note that only those who have been selected for an interview will be contacted
• Applicants who fail to meet the requirements will NOT be considered for employment
- An interview will be conducted using Zoom in April, 2024 (subject to change)
- Inquiries may only be accepted through e-mails
Job Types: Full-time, Contract
Pay: From $3,100.00 per month
Benefits:
• Health insurance
• Paid time off
Schedule:
• 8 hour shift
• Monday to Friday
• Overtime
• Weekends as needed
Ability to Relocate:
• Honolulu, HI: Relocate before starting work (Required)
Work Location: Multiple locations Show more details...
1. Position: Driver...
2. Duties
- Driver’s general responsibility is to assist the Consul General in Honolulu in the performance of his diplomatic, consular, and other official duties and function.
- Driver shall perform duties and responsibilities as directed by the Consul General, which includes;
A. Operating the mission vehicles safely in compliance with local laws and regulations regarding the possession, maintenance, and operation of motor vehicles;
B. Performing routine maintenance on mission vehicles
C. Keeping the mission vehicles neat and clean
D. Other works directed by the Consulate General Office
3. Qualifications:
- Eligible to work in the United States (U.S. Citizen / Green Card holder)
- Driving experience in the U.S.(Hawaii)
- Communication skills in English
4. Employment benefits:
- Wage: Basic monthly pay of 3,100 USD
- Bonus: 100% of basic one month pay will be paid annually
- Medical insurance with employer portion of 98.5% (employee portion will be 1.5%)
- Severance Pay : Employee who has successfully worked for at least one year (one month average wage will be calculated per year)
5. Employment conditions
- Contract shall be renewed every year
- Successful candidate will be expected to begin work : Mid April (subject to change)
6. How to apply:
- Send your application/resume by e-mail to Consulatehi@mofa.go.kr with the subject line “Application for Driver Position, Name, Contact information (Phone number, e-mail address).”
• Applicants should provide Criminal background check with the application/resume
• Applicants should provide documents to prove their education and employment history listed in the resume
- All applications must be submitted by Wednesday, March 27, 2024(HST).
• Please note that only those who have been selected for an interview will be contacted
• Applicants who fail to meet the requirements will NOT be considered for employment
- An interview will be conducted using Zoom in April, 2024 (subject to change)
- Inquiries may only be accepted through e-mails
Job Types: Full-time, Contract
Pay: From $3,100.00 per month
Benefits:
• Health insurance
• Paid time off
Schedule:
• 8 hour shift
• Monday to Friday
• Overtime
• Weekends as needed
Ability to Relocate:
• Honolulu, HI: Relocate before starting work (Required)
Work Location: Multiple locations Show more details...
via National MS Society
posted_at: 29 days agoschedule_type: Full-timework_from_home: 1
Técnico en educación para proyecto de educación primaria MOFA
Enviar candidatura ahora »
Fecha:20 feb. 2024
Ubicación: Santa Cruz del Quiché, Guatemala
Empresa: Plan International
La Organización
Plan International es una organización independiente, humanitaria y de desarrollo que promueve los derechos de los niños y la igualdad de las niñas.
Creemos en el poder y el potencial de cada niño y niña, pero usualmente este potencial
Técnico en educación para proyecto de educación primaria MOFA
Enviar candidatura ahora »
Fecha:20 feb. 2024
Ubicación: Santa Cruz del Quiché, Guatemala
Empresa: Plan International
La Organización
Plan International es una organización independiente, humanitaria y de desarrollo que promueve los derechos de los niños y la igualdad de las niñas.
Creemos en el poder y el potencial de cada niño y niña, pero usualmente este potencial se ve afectado por barreras como la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas que son las más afectadas.
Trabajando junto a los niños, niñas, jóvenes, nuestros donantes y socios, nos esforzamos por lograr un mundo justo, abordando las causas estructurales de los retos que enfrentan sobre todo las niñas, así como la niñez vulnerable.
Apoyamos los derechos de los niños y niñas desde que nacen hasta que llegan a la edad adulta, y trabajamos con ellos para prepararlos por y responder a las crisis y la adversidad. Impulsamos... el cambio de políticas y prácticas a nivel local, nacional y global, utilizando nuestro alcance, experiencia y conocimiento.
Tenemos más de 85 años construyendo alianzas poderosas a favor de las niñas y niños y estamos activos en más de 75 países.
FUNCIÓN GENERAL
Esta posición se necesita para implementar actividades de campo relacionadas con el seguimiento del proyecto, asegurar el cumplimiento de los objetivos y resultados ejecutando las acciones del proyecto en las áreas de cobertura, además de mantener buenas relaciones y coordinación con las coordinaciones de los Programas Generación libre de violencia, Generación con decisión y liderazgo y Generación con oportunidades en las Unidades de Programas de Quiché. Con su rol, fortalecerá el establecimiento de alianzas estratégicas y el trabajo en asocio.
dimensiones del rol
• Desarrollar las actividades de campo relacionadas con la implementación y seguimiento del proyecto.
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos y resultados ejecutando las acciones del proyecto en las áreas de cobertura
rESPONSABILIDADES principales
• Coordinar y apoyar la implementación de la Estrategia Nacional de Educación en el marco del área distintiva de Educación Inclusiva y de Calidad y el proyecto Educación primaria de calidad para los niños indígenas de Quiché, promoviendo la utilización de metodologías y herramientas que aseguren resultados de calidad técnica en el marco de Calidad Programática.
• Liderar la implementación del proyecto Educación primaria de calidad para los niños indígenas de Quiché a nivel de la UP; inspirando, comunicando, motivando y empoderando a los y las participantes involucrados.
• Establecer alianzas estratégicas con organizaciones públicas y privadas, para llevar a cabo acciones en conjunto que permitan garantizar el derecho a la educación.
• Procesar con calidad la información del proyecto en el sistema de Administración de Proyectos y Programas (SAP)
• Ejecutar las acciones de la Estrategia de Educación en campo, garantizando la calidad programática en cada una de las mismas.
• Acompañar y monitorear el proceso de Identificación de los participantes de los procesos formativos de la Estrategia
• Implementa las metodologías con alumnos, padres, madres, maestras y maestros.
• Proponer, validar y aplicar herramientas de monitoreo, seguimiento, aprendizaje e investigación del proyecto.
Experiencia Técnica:
• Experiencia mínima, comprobada de tres años en la implementación de programas y proyectos
• Experiencia comprobada en el establecimiento alianzas estratégicas, relacionamiento con socios y organizaciones programáticamente afines
• Experiencia en administración de recursos financieros, elaboración y seguimiento de presupuestos (3 años como mínimo).
• Experiencia en la elaboración de informes técnicos otros.
Conocimientos:
• Título Universitario en Ciencias de la Educación con especialidad en matemáticas, Administración Educativa, Ciencias Sociales, Economía o carreras afines.
• Profesor de enseñanza media con especialidad en matemáticas
• Conocimiento en Derechos de la Niñez, Teoría de Género, Prevención de la Violencia, Derechos Humanos y desarrollo local.
• Conocimiento de la historia y realidad nacional.
• Dominio del idioma K'iche'
Habilidades específicas del puesto
• Capacidad de negociación y manejo de conflictos.
• Conocimiento del enfoque de género y de derechos de la niñez.
• Respeto a la diversidad (cultural, étnica, género, entre otros).
• Conocimiento y manejo del Ciclo de proyectos y las herramientas necesarias para el seguimiento y monitoreo.
• Conocimiento de herramientas y técnicas participativas enfocadas a población infanto juvenil y docentes
• Alto nivel de organización, iniciativa y pro actividad
• Conocimiento de procesos administrativos y financieros
• Manejo de vehículos de 4 ruedas, con licencia vigente.
• Manejo del idioma K´iche´
Tipo de función: Trabajo de campo
Da cuenta a: Coordinador/a de programa
Fecha límite/de cierre: 01/03/2024
Por favor tomar en cuenta que los procesos de selección que realiza Plan International son completamente gratuitos, nunca se solicita que los candidatos o candidatas realicen algún tipo de pago o depósito para participar o ser tomado en cuenta para ocupar una posición.
• Plan International cuenta con un código de conducta y políticas internas de Género, Inclusión y Salvaguarda de niños, niñas y jóvenes, por lo que toda persona que sea contratada, debe estar dispuesta a conocer, firmar, cumplir y promover estas políticas.
• Plan International asume el compromiso de cero tolerancia al abuso infantil y la discriminación.
• Plan International realiza el proceso de selección centrado en la Política de Protección de la Niñez, Derechos Humanos, Equidad de Género y Multiculturalidad.
• Plan International se reserva el derecho de cerrar la convocatoria antes de la fecha establecida, al contar con los candidatos y candidatas que requiere. Asimismo, puede ampliar el periodo de convocatoria, si al finalizar el período inicial, no cuenta con candidatos y candidatas que llenen el perfil del puesto a reclutar.
• Toda persona que aplica a un puesto de trabajo de Plan, deberá presentar la Solvencia del Registro Nacional de Agresores Sexuales del Ministerio Público e indicar su pretensión salarial, la cual deberá adjunta a su CV Show more details...
Enviar candidatura ahora »
Fecha:20 feb. 2024
Ubicación: Santa Cruz del Quiché, Guatemala
Empresa: Plan International
La Organización
Plan International es una organización independiente, humanitaria y de desarrollo que promueve los derechos de los niños y la igualdad de las niñas.
Creemos en el poder y el potencial de cada niño y niña, pero usualmente este potencial se ve afectado por barreras como la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación. Y son las niñas que son las más afectadas.
Trabajando junto a los niños, niñas, jóvenes, nuestros donantes y socios, nos esforzamos por lograr un mundo justo, abordando las causas estructurales de los retos que enfrentan sobre todo las niñas, así como la niñez vulnerable.
Apoyamos los derechos de los niños y niñas desde que nacen hasta que llegan a la edad adulta, y trabajamos con ellos para prepararlos por y responder a las crisis y la adversidad. Impulsamos... el cambio de políticas y prácticas a nivel local, nacional y global, utilizando nuestro alcance, experiencia y conocimiento.
Tenemos más de 85 años construyendo alianzas poderosas a favor de las niñas y niños y estamos activos en más de 75 países.
FUNCIÓN GENERAL
Esta posición se necesita para implementar actividades de campo relacionadas con el seguimiento del proyecto, asegurar el cumplimiento de los objetivos y resultados ejecutando las acciones del proyecto en las áreas de cobertura, además de mantener buenas relaciones y coordinación con las coordinaciones de los Programas Generación libre de violencia, Generación con decisión y liderazgo y Generación con oportunidades en las Unidades de Programas de Quiché. Con su rol, fortalecerá el establecimiento de alianzas estratégicas y el trabajo en asocio.
dimensiones del rol
• Desarrollar las actividades de campo relacionadas con la implementación y seguimiento del proyecto.
• Asegurar el cumplimiento de los objetivos y resultados ejecutando las acciones del proyecto en las áreas de cobertura
rESPONSABILIDADES principales
• Coordinar y apoyar la implementación de la Estrategia Nacional de Educación en el marco del área distintiva de Educación Inclusiva y de Calidad y el proyecto Educación primaria de calidad para los niños indígenas de Quiché, promoviendo la utilización de metodologías y herramientas que aseguren resultados de calidad técnica en el marco de Calidad Programática.
• Liderar la implementación del proyecto Educación primaria de calidad para los niños indígenas de Quiché a nivel de la UP; inspirando, comunicando, motivando y empoderando a los y las participantes involucrados.
• Establecer alianzas estratégicas con organizaciones públicas y privadas, para llevar a cabo acciones en conjunto que permitan garantizar el derecho a la educación.
• Procesar con calidad la información del proyecto en el sistema de Administración de Proyectos y Programas (SAP)
• Ejecutar las acciones de la Estrategia de Educación en campo, garantizando la calidad programática en cada una de las mismas.
• Acompañar y monitorear el proceso de Identificación de los participantes de los procesos formativos de la Estrategia
• Implementa las metodologías con alumnos, padres, madres, maestras y maestros.
• Proponer, validar y aplicar herramientas de monitoreo, seguimiento, aprendizaje e investigación del proyecto.
Experiencia Técnica:
• Experiencia mínima, comprobada de tres años en la implementación de programas y proyectos
• Experiencia comprobada en el establecimiento alianzas estratégicas, relacionamiento con socios y organizaciones programáticamente afines
• Experiencia en administración de recursos financieros, elaboración y seguimiento de presupuestos (3 años como mínimo).
• Experiencia en la elaboración de informes técnicos otros.
Conocimientos:
• Título Universitario en Ciencias de la Educación con especialidad en matemáticas, Administración Educativa, Ciencias Sociales, Economía o carreras afines.
• Profesor de enseñanza media con especialidad en matemáticas
• Conocimiento en Derechos de la Niñez, Teoría de Género, Prevención de la Violencia, Derechos Humanos y desarrollo local.
• Conocimiento de la historia y realidad nacional.
• Dominio del idioma K'iche'
Habilidades específicas del puesto
• Capacidad de negociación y manejo de conflictos.
• Conocimiento del enfoque de género y de derechos de la niñez.
• Respeto a la diversidad (cultural, étnica, género, entre otros).
• Conocimiento y manejo del Ciclo de proyectos y las herramientas necesarias para el seguimiento y monitoreo.
• Conocimiento de herramientas y técnicas participativas enfocadas a población infanto juvenil y docentes
• Alto nivel de organización, iniciativa y pro actividad
• Conocimiento de procesos administrativos y financieros
• Manejo de vehículos de 4 ruedas, con licencia vigente.
• Manejo del idioma K´iche´
Tipo de función: Trabajo de campo
Da cuenta a: Coordinador/a de programa
Fecha límite/de cierre: 01/03/2024
Por favor tomar en cuenta que los procesos de selección que realiza Plan International son completamente gratuitos, nunca se solicita que los candidatos o candidatas realicen algún tipo de pago o depósito para participar o ser tomado en cuenta para ocupar una posición.
• Plan International cuenta con un código de conducta y políticas internas de Género, Inclusión y Salvaguarda de niños, niñas y jóvenes, por lo que toda persona que sea contratada, debe estar dispuesta a conocer, firmar, cumplir y promover estas políticas.
• Plan International asume el compromiso de cero tolerancia al abuso infantil y la discriminación.
• Plan International realiza el proceso de selección centrado en la Política de Protección de la Niñez, Derechos Humanos, Equidad de Género y Multiculturalidad.
• Plan International se reserva el derecho de cerrar la convocatoria antes de la fecha establecida, al contar con los candidatos y candidatas que requiere. Asimismo, puede ampliar el periodo de convocatoria, si al finalizar el período inicial, no cuenta con candidatos y candidatas que llenen el perfil del puesto a reclutar.
• Toda persona que aplica a un puesto de trabajo de Plan, deberá presentar la Solvencia del Registro Nacional de Agresores Sexuales del Ministerio Público e indicar su pretensión salarial, la cual deberá adjunta a su CV Show more details...
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